Signature de l’accord d’intéressement

Juin 2012

L’équipe d’Aggelos au cours de sa réunion mensuelle a signé son accord d’intéressement. Cet accord fait suite à un premier signé en 2008. Cette nouvelle mouture à permis de revoir le principe et de l’adapter en cohérence avec la démarche de l’ agence. En résumé :
Seuil de déclenchement
Un résultat supérieur ou égal à 1 % du chiffre d’affaires de l’année considérée.
(Les actionnaires s’engagent à ne pas reverser de dividendes s’il n’y a pas d’intéressement reversé.)
Montant distribué
33% du résultat distribué pour un résultat compris entre 1% et 2 % du chiffre d’affaires de l’année considérée.
40% du résultat distribué pour la part de résultat au-delà de 2 % du chiffre d’affaires de l’année considérée.
Une prime RSE
2% de résultat supplémentaire distribué si l’équipe atteint un objectif annuel fixé en début d’année au regard de nos objectifs de RSE. Pour 2012, l’objectif serait de ne pas augmenter l’émission CO2 lié au déplacement domicile travail (mesure faite par le biais du bilan carbone).
Ouverture des droits
Le salarié doit avoir fait au moins 3 mois dans l’entreprise.
Clé de répartition
Distribution à part égale pondéré par la durée de présence à Aggelos

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